具体的なものとしては、子育てに関しての不安・悩みに対して相談にのったり、保護者会などをひらき、保護者同士の交友の場をもうけて、保護者間のつながりを強めることの手助けができる。
以上のように保育士に必要なのはそういった保護者のフォローも仕事に含まれるのだろう。
次はもう少し細かく見てみたい。保育所内では子どもに関した問題がたえないであろう。そんな時、降園時に保護者への連絡・伝達事項が、先生によって違ったらどうだろう。困惑するのは容易に想像がつく。そこで必要とされるのは、保育者間のつながりだ。連絡事項一つとっても、なにかを伝えるとわかっているかいないかで、やるべきことが違ってくる。
子どもに対しても同じだ。一人の子を見ていたとする。その子は違う子と喧嘩をして、仲直りをしないままお迎えが来てしまった。そういうときに、次の日にほかの先生がその喧嘩をした子をみたらどう思うか。普段から仲のよい子だったら、登園時に保護者がみたら心配するだろう。そんな時、保育士間で喧嘩の話が出ていれば心配をかける前に説明ができ、よけいな不安を煽ることもないだろう。
保育士という仕事は、世間の認識とは異なった仕事であると思う。その仕事に、私は誇りを持って仕事をできる保育士になりたいと思う。

